Гражданин обратился в суд с требованием к организации о признании отношений, в которой он работал — трудовыми. Просил взыскать с ответчика — организации задолженность по заработной плате, оплате отчислении в ПФ РФ, денежной компенсации за не использованный отпуск, моральный вред.
На судебном разбирательстве судом первой инстанции была назначена судебная почерковедческая экспертиза, которой было установлено, что трудовой договор подписан не работодателем. По этой причине судья отказал истцу в его исковых требованиях.
Вторая инстанция также отказала гражданину при рассмотрении его жалобы. Судебное Решение вступило в законную силу.
После законного утверждения судебного решения компании обратилась с заявлением о взыскании судебных расходов с «непризнанного» работника в размере 120000 рублей, потраченных ей на проведение почерковедческой экспертизы.
Первые 2 инстанции удовлетворили требование истца – компании и определили взыскать денежную сумму.
Гражданин, не согласившись с данным решением, обратился в Верховный суд РФ. ВС РФ изучив и проанализировав доводы жалобы принял новое судебное Определение, которым отменил взыскание судебных издержек на экспертизу с него.
Свою позицию Верховный Суд аргументировал тем, что в соответствии со ст. 393 Трудового Кодекса РФ работники при обращении в суд с исками о восстановлении на работе, взыскании заработной платы (денежного содержания) и иными требованиями, вытекающими из трудовых отношений, в том числе по поводу невыполнения либо ненадлежащего выполнения условий трудового договора, носящих гражданско-правовой характер, освобождаются от уплаты судебных расходов.
Основание: Определение ВС РФ от 17.12.2018 N 3-КГ18-15
